员工离职后多交了一个月社保,该怎样追回?

金华房产律师 2025-04-04
可追回多交社保,需依法操作。依据《社保法》,劳动者离职当月社保由用人单位缴纳,次月停止。多缴可能导致资金损失及账务混乱,应及时处理。
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可追回多交社保。操作如下:1.与单位沟通,说明情况,要求退还多交社保费用;2.若单位拒绝,收集证据,如社保缴纳记录、离职证明等;3.向劳动仲裁委申请仲裁,或向法院提起诉讼,依据《社保法》等法规维护权益。
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处理方式有与单位协商、申请劳动仲裁或诉讼。建议先与单位沟通协商退款,无果后再考虑法律途径,根据具体情况选择劳动仲裁或提起诉讼。

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